MK BH 1981/298
MK BH 1981/298
1981.07.01.
A kizárás fegyelmi büntetéssel a munkakör ellátásától való felfüggesztés nem jár együtt. Ha felfüggesztésre nem került sor, a termelőszövetkezeti tagot a fegyelmi határozat jogerőre emelkedéséig munkavégzési kötelezettség terheli, és elmaradt munkadíj megtérítésére nem tarthat igényt azon az alapon, hogy a jogorvoslati eljárás során a fegyelmi határozatot hatályon kívül helyezték, vagy a fegyelmi büntetést enyhítették [1967. évi III. tv. 58. §, 67. § (1) bek.; 7/1977. (III. 12.) MT sz. r. 105. § (2) bek.].
Az alperes vezetősége az 1978. november 25. napján hozott határozatával a felperest kizárás fegyelmi büntetéssel sújtotta, mert 1978. június 6. napjától – igazolatlanul – nem vett részt a közös munkában.
Az első fokon eljárt bíróság az ítéletével a szövetkezeti döntőbizottságnak a felperes kérelmét elutasító határozatát – a kizárás felől rendelkező fegyelmi határozatra is kiterjedően – megváltoztatta és a felperest hat hónapi időtartamra 10%-os munkadíjcsökkentés fegyelmi büntetéssel sújtotta.
Ezt az ítéletet a megyei bíróság helybenhagyta.
A felperes még az ítélet jogerőre emelkedését megelőzően, 1979. március 19. napján munkára jelentkezett, s az alperes ettől az időponttól kezdődően foglalkoztatja is a felperest.
A felperes 1979. június 4. napján az alpereshez fordult és a kizárás időpontjától, tehát 1978. november 25. napjától a munkába állításáig, vagyis 1979. március 19. napjáig terjedő időre a keresetveszteségének megtérítését kérte.
Igényét mind az alperes, mind pedig a szövetkezeti döntőbizottság alaptalannak találta.
A döntőbizottság határozata ellen, annak megváltoztatása érdekében a felperes keresetet terjesztett elő.
A munkaügyi bíróság ítéletével az alperest arra kötelezte, hogy fizessen meg a felperesnek 30 566 forintot.
Fellebbezés folytán az ügy a megyei bíróság elé került, amely az első fokú ítéletet részben és akként változtatta meg, hogy az alperest 20 227 forint megfizetésére kötelezte.
A másodfokú bíróság álláspontja szerint a felperes ellen a munkából való távolmaradása miatt indult fegyelmi eljárás, és 1978. november 25. napján emiatt zárta ki a tagok sorából az alperes vezetősége. Ez a büntetés túlzottnak bizonyult, s utóbb annak jelentős enyhítésére került sor. Bár a fegyelmi eljárás során a felperest a munka végzése alól nem függesztették fel, maga a kizárás fegyelmi büntetés automatikusan a munkavégzés alóli felmentést vonta maga után. Mindaddig tehát, amíg a fegyelmi büntetés jogerőre nem emelkedett, munkakönyve nem volt kiadható, legfeljebb a saját írásbeli kérelmére. Ezért a felperest kárenyhítési kötelezettség sem terhelte. Ebből következik, hogy a felperes 1978. november 25. napjától 1979. március 19. napjáig eltelt és 98 munkanapban meghatározott keresetkiesésére, 17 542 forintra jogszerűen tart igényt. Emellett a felperest 1979-ben 15 fizetett munkanap szabadság illette volna meg, amelynek ellenértéke 2685 forintot tesz ki.
A jogerős ítélet ellen emelt törvényességi óvás alapos.
Tévedett és ezáltal jogszabályt sértett a másodfokú bíróság, amikor arra a jogi következtetésre jutott, hogy a mezőgazdasági termelőszövetkezetből való kizárás fegyelmi büntetéssel együtt jár a tag felfüggesztése a munkakörének ellátása alól.
Kétségtelen, hogy a munkajog szabályai értelmében [Mt. V. 75. § (1) bek.] az elbocsátás büntetéssel – a fegyelmi határozat jogerőre emelkedéséig – az állástól való felfüggesztés együtt jár.
A mezőgazdasági termelőszövetkezetekről szóló jogszabályok azonban ilyen vagy ehhez hasonló rendelkezést nem tartalmaznak, analógia alkalmazására pedig a termelőszövetkezeti tagsági viszonyban végzett közös munka jellege és a felfüggesztés szabályainak eltérő vonásai miatt nincs jogi lehetőség.
A termelőszövetkezeti tagnak joga és egyben kötelessége részt venni a közös munkában, a termelőszövetkezet pedig köteles gondoskodni tagjainak az adottságoknak megfelelő rendszeres és képzettségüknek megfelelő foglalkoztatásáról [1967. évi III. törvény (Tv.) 58. § (2) és (3) bek.].
Ez a foglalkoztatási kötelezettség – szemben a munkajog szabályaival – még a két hónapig terjedhető kifejezett felfüggesztés tartama alatt is érvényesül, amennyiben a tagot – kérésére és szakképzettségének figyelembevételével – más megfelelő munkakörben ez idő alatt is foglalkoztatni kell, feltéve hogy a közös munkában való részvétele a termelőszövetkezet érdekeit nem sérti vagy veszélyezteti [7/1977. (III. 12.) MT sz. rendelet 105. § (2) bek.].
Mindehhez képest – minthogy munkakörének ellátása alól nem függesztették fel, a kizárás fegyelmi büntetéssel pedig a felfüggesztés nem jár együtt – a felperest 1978. november 25. napján és azt követően is munkavégzési kötelezettség terhelte arra is figyelemmel, hogy a kizárás fegyelmi büntetés a fegyelmi határozat jogerőre emelkedéséig nem volt végrehajtható.
A felperes ennek a munkavégzési kötelezettségének nem tett eleget, a termelőszövetkezetnél munkára 1979. március 19. napjáig nem jelentkezett.
Mivel a felperest az alperes vezetősége éppen azért sújtotta fegyelmi büntetéssel, mert munkavégzési kötelezettségének felszólítás ellenére nem tett eleget, a felperes további távolmaradását nem teszi jogszerűvé sem az a körülmény, hogy a termelőszövetkezet a fegyelmi határozat meghozatala után az előzményekre tekintettel már nem hívta fel a közös munkában való részvételre, sem pedig az, hogy éppen munkamulasztása miatt kizárták a termelőszövetkezetből.
A felperes tehát végül is nem azért nem vett részt a közös munkában, mert 1978. november 25-én kizárták a termelőszövetkezetből és a termelőszövetkezet nem volt hajlandó munkába állítani, hanem éppen ellenkezőleg, azért zárták ki a termelőszövetkezetből, mert munkavégzési kötelezettségének már korábban sem tett eleget.
A termelőszövetkezeti tagot a részesedés a termelőszövetkezetben végzett munkája alapján illeti meg [Tv. 67. §-ának (1) bekezdése].
Mivel a felperes 1978. június 6. napjától 1979. március 19. napjáig neki felróható módon nem vett részt a közös munkában, erre az időszakra díjazás nem illeti meg. (M. törv. II. 10 323/1980. sz.)
- Hatályos
- Már nem hatályos
- Még nem hatályos
- Módosulni fog
- Időállapotok
- Adott napon hatályos
- Közlönyállapot
- Indokolás