MK BH 1982/29
MK BH 1982/29
1982.01.01.
A termelőszövetkezetnek a munkadíjcsoportba való besorolás tárgyában tett intézkedése ellen keresettel lehet fordulni a bírósághoz [7/1977. (III. 12.) MT sz. r. 117. § c) pont].
A felperes 1959 óta tagja a mezőgazdasági termelőszövetkezet alperesnek.
1971-ig üzemegységvezető munkakörben dolgozott, azóta növénytermelő agronómus munkakört lát el.
A termelőszövetkezet elnöke 1978. március 21. napján arról értesítette a felperest, hogy a vezetőség – mint a 4/IV. kategóriába sorolt dolgozónak – 1979. január 1. napján kezdődő hatállyal 4800 forintban állapította meg a havi munkadíját.
A felperes a vezetőségnél a besorolásának felülvizsgálatát kérte.
Az alperes vezetősége a felperest – a 19/1977. (V. 25.) MÉM–MüM számú együttes rendeletben foglaltak alapján – a termelésirányító IV. munkadíj kategóriából a termelésirányító III. kategóriába sorolta át a munkadíjának érintetlenül hagyása mellett.
A felperes a szövetkezeti döntőbizottsághoz benyújtott kérelmében a II. munkadíj kategóriába sorolását és munkadíjának ennek megfelelő megállapítását kérte, kérelmét azonban a döntőbizottság elutasította.
A határozat ellen, annak megváltoztatása érdekében a felperes keresettel fordult a munkaügyi bírósághoz.
A munkaügyi bíróság a felperes keresetét elutasította, mert megállapította, hogy a felperes által ténylegesen ellátott munkakör nem felel meg sem az üzemegységvezető, sem a telepvezető, sem pedig a részlegvezető feladatkörének.
A felperes fellebbezésében a 4/II. munkadíj kategóriába történő besorolását kérte.
A megyei bíróság jogerős végzésével az első fokú ítéletet hatályon kívül helyezte és a pert megszüntette.
Álláspontja szerint a munkadíj meghatározása a legszorosabban kapcsolódik a munkaköri beosztáshoz, ezért az ilyen kérdésben hozott határozat ellen a 7/1977. (III. 12.) MT számú rendelet (R.) 117. §-nak c) pontja alapján nem lehet keresettel fordulni a bírósághoz. Ehhez képest a munkaügyi bíróság akkor járt volna el helyesen, ha a keresetlevelet idézés kibocsátása nélkül elutasítja.
A jogerős végzés ellen emelt törvényességi óvás alapos.
Az R. 117. §-nak c) pontja értelmében nem lehet keresettel fordulni a bírósághoz, ha a határozat a munkaköri beosztással kapcsolatos, kivéve, ha a határozat jogszabályi tilalom ellenére kötelezi a tagot meghatározott munka végzésére, őt a munkavégzésből kirekeszti, vagy állandó jelleggel alacsonyabb munkakörbe, illetőleg más munkahelyre helyezéséről rendelkezik.
A perben feltárt adatok szerint azonban a felperes nem a munkaköri beosztásával kapcsolatos intézkedést, hanem azt sérelmezte, hogy őt az alperes – tévesen – nem az általa ténylegesen ellátott munkakörben megfelelő munkadíj kategóriába sorolta be. A helytelen besorolással kapcsolatos vita elbírálását viszont az R. 117. §-a nem zárja ki a bíróság hatásköréből.
Jogszabályt sértett tehát a másodfokú bíróság, amikor a felperes fellebbezésének érdemi elbírálása helyett az első fokú ítéletet hatályon kívül helyezte és a pert megszüntette. (M. törv. II. 10 183/1981/3. sz.)
- Hatályos
- Már nem hatályos
- Még nem hatályos
- Módosulni fog
- Időállapotok
- Adott napon hatályos
- Közlönyállapot
- Indokolás