3/2005. (EüK. 6.) EüM utasítás
3/2005. (EüK. 6.) EüM utasítás
az Egészségügyi Minisztérium, valamint az egészségügyi miniszter irányítása, ellenőrzése és felügyelete alá tartozó közigazgatási szervek köztisztviselői teljesítmény-követelményeinek alapját képező 2005. évi kiemelt célokról*
1. § Az utasítás hatálya kiterjed az Egészségügyi Minisztérium, az Országos Egészségbiztosítási Pénztár, az Állami Népegészségügyi és Tisztiorvosi Szolgálat, továbbá az Egészségügyi Engedélyezési és Közigazgatási Hivatal köztisztviselőire.
2. § Az egészségügyi ágazat kiemelt céljait az utasítás melléklete tartalmazza.
3. § Az utasításban foglalt kötelezettségek végrehajtásáért – az irányítása alá tartozó szervezeti egységek vonatkozásában – az Egészségügyi Minisztérium közigazgatási államtitkára, az Országos Egészségbiztosítási Pénztár főigazgatója, az Állami Népegészségügyi és Tisztiorvosi Szolgálat országos tisztifőorvosa, és az Egészségügyi Engedélyezési és Közigazgatási Hivatal elnöke a felelős.
4. § Ez az utasítás a kihirdetése napján lép hatályba.
Dr. Rácz Jenő s. k.,
egészségügyi miniszter
Melléklet a 3/2005. (EüK. 6.) EüM utasításhoz
I. Ágazati célok
1. Az Európai Uniós tagságból adódó alapfeladatok
A hazai egészségpolitikának, illetve az egészségügyi ellátó rendszer korszerűsítésének és továbbfejlesztésének célkitűzéseiben és megvalósításában az Európai Unió általános célkitűzéseinek, stratégiáinak, az egységes belső piac működését szabályozó jogrendjének a megfelelő szintű integrációját biztosító információs és koordinációs folyamatok biztosítása.
Ezen belül az Európai Unió célkitűzéseinek ismeretében a magyar érdekérvényesítés lehetőségeinek további bővítése, az informális kapcsolatok és együttműködések erősítése, ideértve az uniós források lehető legszélesebb mértékű igénybevételének megtalálását és felhasználását.
2. Az elnökségi periódusokkal és a Tanács munkarendjével összefüggésben jelentkező fő feladatok
A Tanács napirendjén szereplő jelentős ügyekben a kormányzati álláspont kialakításában - a vonatkozó jogszabályi rendnek megfelelően - a szükséges szintű képviselet, és a magyar álláspont képviseletének előkészítésében az ágazati érdekek figyelembevételével a koordináció biztosítása
a) a közösségi jogalkotási folyamatokban (munkaidő irányelv, belső piaci szolgáltatások irányelv, szoci ális biztonsággal kapcsolatos rendeleti szabályozások, illetve az élelmiszerbiztonsággal és gyógyszer illetve orvostechnikai eszközökkel kapcsolatos szabályozások)
b) a közösségi programok előkészítésében és működtetésében, a szakpolitikák és stratégiák képzésében (Lis szaboni Stratégia félidei értékelése és végrehajtásának ágazati aspektusai, az egészségügyi ellátás és tartós ápolás a nemzeti stratégiának támogatása a nyitott koordináció segítségével, betegek mobilitása, határmenti egészségügyi együttműködések, elhízás elleni stratégia).
Az együttműködési eljárás keretében az Európai Parlament (EP) elé kerülő javaslatok tekintetében az EP képviselőkkel való szükséges együttműködés, a kormányzati érdekek becsatornázása, illetve ennek koordinációja.
3. Nemzetközi együttműködésből eredő feladatok
A kétoldalú szociális biztonsági egyezményekkel kapcsolatos feladatok koordinációja, illetve az EGT tagállamokkal kötött kétoldalú egészségügyi megállapodások felülvizsgálata.
A külpolitikai és szakmapolitikai célkitűzésekkel összhangban a kétoldalú együttműködések fejlesztése, illetve a tárca nemzetközi fejlesztési együttműködési politikájának kidolgozása és fejlesztése.
A magyar érdekek képviselete - a Kormány külpolitikájával összhangban - az egészségügyet érintő kérdések tekintetében a kormányközi nemzetközi szervezetekben (Európa Tanács, Egészségügyi Világszervezet, OECD), valamint a kétoldalú kapcsolatok fejlesztése.
4. Egészségbiztosítás
- a kötelező egészségbiztosítás ellátásairól szóló jogszabályi rendelkezések végrehajtásának figyelemmel kísérése, elemzése, szükség esetén módosításának előkészítése,
- az egészségügyi szolgáltatások Egészségbiztosítási Alapból történő finanszírozásának részletes szabályairól szóló kormányrendelet végrehajtásának figyelemmel kísérése, elemzése, szükség esetén módosításának előkészítése,
- az Európai Egészségügyi Kártya bevezetésével kapcsolatos feladatok végrehajtásának figyelemmel kísérése,
- az Egészségbiztosítási Alap 2005. évi bevételi és kiadási előirányzatainak folyamatos értékeléséről és a gyógyító-megelőző szakfeladatokon az év utolsó hónapjában rendelkezésre álló előirányzatok felosztása szabályozásának vizsgálatáról szóló 2007/2005. (I. 25.) Korm. határozatban előírt feladatok végrehajtása,
- az Egészségbiztosítási Alap 2006. évi költségvetésének tervezése, valamint az E. Alap 2005. évi költségvetésének végrehajtásából adódó feladatok teljesítése,
- a gondozóintézetek finanszírozásának átalakítása, az irányított betegellátási rendszer értékelése,
- az egészségügyi szolgáltatások minőségének mérésére alkalmas indikátorok fejlesztése,
- az egyedi méltányosság keretében támogatott gyógyszerek körének és eljárásrendjének felülvizsgálata,
- szakmai egyeztetést követően a HBCS csoportok felülvizsgálata, a finanszírozási paraméterek meghatározása, hatásvizsgálatok, illetve a javaslatok összefogása az egészségügyi finanszírozás meghatározott területein (egynapos ellátás, sürgősségi ellátás, a járó- és fekvőbeteg szakellátás harmonizációja, kúraszerű ellátás, a mentésügy ellátást érintő néhány kérdése), a HBCS-be történő gyógyszerbefogadások transzparenssé tétele,
- a terápiás fix csoportok újraszámolása és kihirdetése,
- az új szakmai minimumfeltételekről szóló rendelet alapján az elszámolhatósági kritériumok új modelljének kidolgozásában való részvétel, valamint a fekvőbeteg-ellátás kompetenciájának meghatározása,
- a pénzbeli ellátások megállapítására vonatkozó jogszabályok felülvizsgálata, szükség esetén módosítása,
- az OKJ-ban megjelenő társadalombiztosítási ügyintéző és társadalombiztosítási szakelőadó szakképesítés megszerzését biztosító tanfolyamok szervezéséhez és a vizsgáztatáshoz az intézményi akkreditáció megszerzése,
- az OEP működését bemutató tájékoztatási fórum szervezése a betegjogi képviselők részére, a betegszervezetek folyamatos tájékoztatása az OEP döntéseiről és a várható változásokról,
- a Sikeres Magyarországért Program szakmai programjainak kidolgozásában való részvétel,
a 1408/71/EGK és az 574/72/EGK számú Tanácsi Rendeletek magyarországi végrehajtásának folyamatában az államközi elszámolások lebonyolítása (számlázás, kifizetés), valamint az ezt támogató informatikai fejlesztés folytatása,
- a Magyar Köztársaság kétoldalú szociális biztonsági egyezményeinek megkötésében való közreműködés,
- a belső ellenőrzési rendszer megváltoztatása az Európai Uniós elvárásoknak megfelelően, a nemzetközi standardokhoz kapcsolódó ellenőrzési módszerek bevezetése, alkalmazása az E. Alaphoz kapcsolódó belső ellenőrzések során,
- a baleset-megelőzés területén az érintett üzleti biztosítókkal az együttműködés kialakítása, a kockázatkerülő magaratás erősítésével és a kármegelőzés eszközeinek fokozott használatával elősegítve az Egészségbiztosítási Alapot terhelő költségek csökkentését,
- a megtérítési tevékenység hatékonyságának további növelése érdekében az informatikai, személyi és tárgyi fejlesztések szükségessége mellett, a határozottan és hatékonyan működő szakértői hálózat fenntartása, illetve bővítése.
5. Egészségügyi intézmények irányítása, ellenőrzése
Az intézményirányító tevékenység hatékonyabbá tétele, a felügyeleti ellenőrzési tevékenység szerepének növelése.
A fejezeti kezelésű előirányzatok felhasználásának sza bályozottabb, szervezettebb végrehajtása, az Európai Uniós támogatások hatékonyabb felhasználása, ennek érdekében a támogatások előkészítésében a befogadó környezet felkészültségének növelése.
6. A gyógyszerfelhasználás és –finanszírozás hosszú távú és átlátható rendszerének kialakítása
- gyógyszerárak rendszerének átalakítása - a gyógyszer-gyártókkal kötött megállapodás alapján - a lakosság terheinek csökkentése érdekében,
- szabályozott gyógyszerpiac szabályrendszerének kidolgozása,
- gyógyszer-rendelés és kiadás szabályozásának módosítása - a szabályozott gyógyszerpiacról szóló jogszabályi rendelkezések szerint - a ”pazarló” receptírási szokások megváltoztatása érdekében.
7. Egészségpolitika
a) jogi, pénzügyi és szervezeti feltételek kialakítása
- Regionális Egészségügyi Tanácsok működtetéséhez,
- az Egészségfejlesztési Előirányzat létrehozásához,
- Nemzeti Egészségügyi Program előkészítésével kapcsolatos feladatokhoz.
- gyógyászati segédeszközök társadalombiztosítási támogatással történő forgalmazására, kölcsönzésére és ellenőrzésére vonatkozó szabályozás felülvizsgálata,
- közgyógyellátás szabályrendszerének átalakítása a E. Alapot terhelő közvetlen kiadások stabilizációja érdekében,
- Sürgősségi Betegellátási rendszer elfogadott program alapján történő továbbfejlesztése,
- a tartósan üres háziorvosi körzetek betöltése céljából praxis-program készítése.
- szakmai felügyelet megerősítése céljából az országos szakfelügyeleti hálózat kiépítése a Metodikai Központ létrehozásával,
- egészségügyi ellátások hatékonyságát gyorsító, az egységes ellátást támogató szakmai irányelvek, protokollok kidolgozása,
- többletkapacitások befogadása új rendjének kialakítása,
- részvétel az egészségügyi intézmények tulajdonosi és szervezeti formáinak áttekintése, és a jövőbeni funkciókhoz optimálisan illeszkedő működési formák kialakításában,
- a 2007-2013-as EU programozási időszakban a jelentősen bővülő források fogadására való felkészülés, a Sikeres Magyarországért Programmal kapcsolatos ágazati feladatok.
b) egészségügyi felsőoktatás és szakképzés
- az egészségügyi felsőoktatású szakirányú szakképzésről és továbbképzésről, valamint a központi gyakornoki rendszerről szóló jogszabályi rendelkezések felülvizsgálata, módosítása,
- az egész életen át tartó tanulás program kiépítése.
8. Népegészségügy, Közegészségügy
A Nemzeti Népegészségügyi Program megvalósítása keretében
- kiemelt feladat a rák elleni küzdelem,
- a parlagfű mentesítés, az allergiát okozó növények, anyagok csökkentése elleni küzdelem,
- az egészséges életmód népszerűsítésével, az egészségfejlesztéssel és az egészségre káros környezetszennyezés visszaszorításával a polgárok életminőségének javítása,
- az egészséges életmódra neveléssel, a mindennapi sporttevékenység elősegítése,
- az elfogadott Nemzeti Népegészségügyi Program Cselekvési Terveinek kidolgozása, a program finanszírozása, a szükséges projektek elkészítése, a program minőségbiztosítási szempontok alapján történő ellenőrzése, hatásvizsgálatok elvégzése, módosítások és prioritások meghatározása.
- az Európai Integrációból fakadó jogharmonizációs feladatok végrehajtása,
- a katasztrófa egészségügyi ellátással, valamint az Európai Unió és a NATO tagságból adódó válságkezeléssel kapcsolatos tervező munka koordinálása, operatív intézkedési tervek előkészítése,
- a válsághelyzetek kezelésében való közreműködés,
- a Sikeres Magyarországért Program keretében kommunikációs kampányok bevezetése: dohányzás (megelőzés, leszoktatás) témakörben, az élelmezés és táplálkozáspolitika témában, egészséges életkezdet területén, különös tekintettel a hátrányos helyzetű fiatalokra, illetve a helyei közösségek egészségfejlesztési kapacitásának fejlesztése (motiválás, helyzetelemzés, közösségfejlesztés, szakmai együttműködések, projekt fejlesztés),
- a közigazgatási hatósági eljárás és szolgáltatás keretében az ügyintézés egyszerűsítése, az elektronikus ügyintézés feltételeinek megteremtése, az ügyintézési kultúra átalakítása, a szolgáltatói szerep erősítése,
- esélyegyenlőség biztosítása az egészségügyi ellátórendszerben, valamint az ügyintézés során.
9. Koordinációs feladatok ellátása a saját előterjesztések tárcaegyeztetése, a más szervek előterjesztéseinek véleményezése során, valamint tárcaegyeztető értekezleteken a minisztériumi képviselet biztosítása érdekében. A tárcák közötti, illetve az érdekképviseleti szervezetek bevonását célzó bizottságok, illetve tanácsok munkájában a tárca képviseletének ellátása.
10. Az államháztartás egyensúlyi helyzetének javításához szükséges rövid- és hosszabb távú intézkedésekről szóló Kormányhatározat által a tárca számára előírt, valamint a 2006. évi tervezéshez kapcsolódó feladatok végrehajtásáról szóló Intézkedési Tervben foglaltak maradéktalan végrehajtása. A kormányzati informatika fejlesztésének koordinálásával kapcsolatos egyes feladatokról szóló 1054/2004. (VI. 3.) Korm. határozatban foglaltak végrehajtása.
11. Közszolgálati életpálya biztosítása és a köztisztviselők továbbképzése
a) Az ágazat köztisztviselői részére a karrier rendszerű közszolgálati életpálya biztosítása, elsősorban az érdemeken alapuló előmeneteli rendszer megvalósítása: a munkaköri leírások pontosítása, a teljesítményértékelés, a minősítés útján.
b) A köztisztviselők rendszeres továbbképzése
- az érintett köztisztviselők továbbképzése az elektronikus kormányzás alapjainak elsajátítása, a közigazgatási minőségfejlesztés, valamint csapatépítő tréningek keretében,
- a vezetők munkájának segítése a számukra szervezett továbbképzési programokban való részvétel támogatásával.
II. Az ágazat köztisztviselőivel szemben támasztott általános követelményeket a függelék tartalmazza.
Az ágazat köztisztviselőivel szemben támasztott általános követelmények
1. Valamennyi köztisztviselőre vonatkozó követelmények:
- köztisztviselőnek a közigazgatási szerv (minisztérium, Egészségügyi Engedélyezési és Közigazgatási Hivatal, ÁNTSZ, OEP) Szervezeti és Működési Szabályzatában foglaltaknak megfelelően, a munkaköri leírás szerint kell teljesítenie feladatait,
- köztisztviselő legyen képes önálló tevékenységre, együttműködőnek kell lennie, és aktívan részt kell vennie a továbbképzésekben,
- köztisztviselői eskü maradéktalan betartása, különös tekintettel az etikai követelmények betartására,
- a munkatársakkal, illetve az ágazat köztisztviselőivel jó munkakapcsolat kialakítása, fenntartása, nyílt, szabatos kommunikáció.
2. A vezetői megbízással rendelkező köztisztviselőkre vonatkozó követelmények:
- a rövid-, közép- és hosszú távú feladatok pontos meghatározása a beosztott köztisztviselők és a szerződéssel foglalkoztatott munkatársak számára, a munkaterv elkészítése és személyre szabott lebontása; a feladatok elvégzésének megszervezése, a munka irányítása és felügyelete, a teljesítményértékeléssel kapcsolatos feladatok ellátása,
- tárcaközi és intézményközi kapcsolatok tartása, a partnerek közreműködésének biztosítása, a támogatások ösz- szehangolása,
- a jogszabályok szakmai előkészítése és felterjesztése a felügyeletet gyakorló államtitkár, helyettes államtitkár, illetve szakmai vezető értekezlet számára,
- a pénzügyi előirányzatok megtervezése, felhasználásuk belső szabályainak kidolgozása, betartása és betartatása, összhangban a minisztérium, illetve az ÁNTSZ, az OEP továbbá a támogató szervezetek szabályozásával,
- a miniszteri döntések végrehajtása, a végrehajtás ellenőrzése.
3. A vezetői megbízással nem rendelkező köztisztviselőkre vonatkozó követelmények:
- a vezetőktől kapott feladatok végrehajtása a jogi szabályozásnak, illetve a belső szabályzatoknak megfelelően; hatékony együttműködés a munkacsoportokon belül és azok között,
- a felmerülő problémákról, a végrehajtás esetleges akadályairól, a vezetők tájékoztatása, illetve visszajelzés a megoldott feladatokról a vezetők részére,
- a feladatok végrehajtása során a megvalósítás minden lépésének dokumentálása az iratkezelési szabályzat rendelkezéseinek betartásával.
Az utasítást a 8/2020. (III. 6.) EMMI utasítás 1. pontja hatályon kívül helyezte 2020. március 9. napjával.
- Hatályos
- Már nem hatályos
- Még nem hatályos
- Módosulni fog
- Időállapotok
- Adott napon hatályos
- Közlönyállapot
- Indokolás
