• Tartalom

1/2022. (III. 3.) OKFŐ utasítás

1/2022. (III. 3.) OKFŐ utasítás

a személyes közreműködő engedélyezésével kapcsolatos eljárásról és a személyes közreműködőt megillető díjazásról

2022.03.05.

A jogalkotásról szóló 2010. évi CXXX. törvény 23. § (4) bekezdés c) pontja alapján, az egészségügyi szolgálati jogviszonyról szóló 2020. évi C. törvény végrehajtásáról szóló 528/2020. (XI. 28.) Korm. rendelet 23. § (3) bekezdésében foglalt jogkörömben eljárva a következő utasítást adom ki:

1. § Az egészségügyi szolgálati jogviszonyról szóló 2020. évi C. törvény végrehajtásáról szóló 528/2020. (XI. 28.) Korm. rendelet 23. § (3) bekezdése szerinti,

a) személyes közreműködő engedélyezésének eljárására vonatkozó szabályokat, valamint

b) személyes közreműködő díjazására vonatkozó szabályokat

az 1. mellékletben foglaltak szerint határozom meg.

2. § (1) Ez az utasítás a közzétételét követő napon lép hatályba.

(2)1

1. melléklet az 1/2022. (III. 3.) OKFŐ utasításhoz

Személyes közreműködő engedélyezéséről, valamint a személyes közreműködőt megillető díjazásról szóló szabályzat

1. A szabályzat célja és hatálya

1.1. Jelen szabályzat (a továbbiakban: Szabályzat) célja, hogy meghatározza az egészségügyi szolgálati jogviszonyról szóló 2020. évi C. törvény végrehajtásáról szóló 528/2020. (XI. 28.) Korm. rendelet (a továbbiakban: R.) 23. § (3) bekezdése szerinti személyes közreműködő igénybevételének engedélyezésére irányuló eljárásrendet, valamint a személyes közreműködőt megillető díjazásra vonatkozó szabályokat.

1.2. A Szabályzat személyi hatálya az egészségügyi szolgálati jogviszonyról szóló 2020. évi C. törvény (a továbbiakban: Eszjtv.) hatálya alá tartozó egészségügyi szolgáltatóra terjed ki.

2. Értelmező rendelkezések

2.1. A Szabályzat értelmezése során különösen az Eszjtv., az egészségügyről szóló 1997. évi CLIV. törvény; az egészségügyi tevékenység végzésének egyes kérdéseiről szóló 2003. évi LXXXIV. törvény; az egészségügyi szolgáltatás gyakorlásának általános feltételeiről, valamint a működési engedélyezési eljárásról szóló 96/2003. (VII. 15.) Korm. rendelet; valamint az R. fogalmai irányadók.

2.2. A Szabályzat alkalmazásában

a) személyes közreműködő: az egészségügyi szolgáltatás gyakorlásának általános feltételeiről, valamint a működési engedélyezési eljárásról szóló 96/2003. (VII. 15.) Korm. rendelet 2. § (1) bekezdés n) pontjában meghatározott személy vagy szervezet;

b) illetmény:

ba) az Eszjtv. 8. § (3) bekezdése szerinti személy esetén az Eszjtv. 1. melléklete alapján meghatározott fizetési fokozat szerinti illetmény,

bb) az egészségügyi szakdolgozók esetén az ágazati előmeneteli szabályok szerinti fizetési fokozatnak megfelelő illetmény.

3. Személyes közreműködő igénybevételének engedélyezése

3.1. Az országos kórház-főigazgató engedélye nélkül nem végezhető személyes közreműködői jogviszony keretében tevékenység.

3.2. Az országos kórház-főigazgató a személyes közreműködői kérelmet a személyes közreműködői feladatot ellátó személy tekintetében vizsgálja, az engedélyt a feladatot ellátó személyére vonatkozóan adja ki. A szerződésben rögzített feladat ellátásában harmadik személy közreműködése csak abban az esetben lehetséges, ha az Országos Kórházi Főigazgatóság a helyettesítő feladatot ellátó személyre vonatkozóan külön kérelem alapján engedélyt adott.

3.3. Az országos kórház-főigazgató a Szabályzat szerinti engedélyezési hatáskört az alap- és szakellátásért felelős főigazgató-helyettes útján gyakorolja.

4. Engedélyezés iránti kérelem benyújtása

4.1. A személyes közreműködő igénybevétele iránti kérelmet az egészségügyi szolgáltató vezetője az erre a célra rendelkezésre álló elektronikus felületen keresztül nyújtja be az országos kórház-főigazgató részére. Az irányító intézmény saját maga és az irányított intézményei tekintetében nyújthat be kérelmet. Irányítói feladatokat el nem látó egészségügyi szolgáltató kizárólag saját intézménye tekintetében kezdeményezhet eljárást.

4.2. Egy kérelemben a személyes közreműködő részéről csak egy feladatot ellátó személy jelölhető meg, azonban ezen személy összes feladata a kérelemben felsorolandó. Amennyiben a személyes közreműködő szerződésében több feladatot ellátó személy szerepel, minden egyes feladatot ellátó személyre vonatkozóan külön kérelmet kell benyújtani.

5. A kérelem tartalma

5.1. A személyes közreműködő igénybevétele iránti kérelem különösen az alábbiakat tartalmazza:

5.1.1. Részletes adatlap (az elektronikus rendszerben kitöltve), amelyen a döntést segítő legfontosabb információkat kell feltüntetni:

a) a kérelmező egészségügyi szolgáltató neve (a kérelmet benyújtó intézmény, amely maga vagy irányított intézménye nevében jár el),

b) a feltöltő kapcsolattartó neve, elérhetősége (telefonszám, e-mail-cím),

c) a szerződő egészségügyi szolgáltató neve (amely intézmény a személyes közreműködést igénybe veszi),

d) a személyesen közreműködő egészségügyi szolgáltató neve, a személyes közreműködő nevében feladatot ellátó személy neve és működési nyilvántartási száma,

e) a feladatot ellátó munkaköre a 256/2013. (VII. 5.) Korm. rendelet 1. melléklete alapján,

f) a személyes közreműködéssel érintett szakma kódja és ellátási formája az egészségügyi szolgáltatók és működési engedélyük nyilvántartásáról, valamint az egészségügyi szakmai jegyzékről szóló 2/2004. (XI. 17.) EüM rendelet 2. számú melléklete szerint,

g) a személyes közreműködőként igényelt heti óraszám, illetve járóbeteg ellátás esetén az adott szakma szerződött heti ellátási óraszáma a Nemzeti Népegészségügyi Központ nyilvántartásával összhangban,

h) a személyes közreműködés iránti engedély kérelem részletes indoka (amely azt támasztja alá, hogy miért nem egészségügyi szolgálati jogviszonyban történik a feladat ellátása),

i) a szerződés aláírásának dátuma és a szerződés utolsó módosításának dátuma (ha releváns),

j) a feladatot ellátó egészségügyi szolgálati jogviszonya fennáll-e, amennyiben igen: a főfoglalkoztató neve, az egészségügyi szolgálati jogviszony heti óraszáma.

5.1.2. A kérelemhez a 2–2/E. melléklet szerint mellékelni kell:

a) 1. sz. nyilatkozat az egészségügyi szolgálati jogviszonyról (kötelező),

b) 2. sz. nyilatkozat a besorolási bérről (kötelező),

c) 3. sz. nyilatkozat a főfoglalkoztató intézmény részéről (egészségügyi szolgálati jogviszony esetén kötelező),

d) 4. sz. nyilatkozat a főfoglalkoztató szerinti megyei irányító intézmény részéről (egészségügyi szolgálati jogviszony esetén kötelező),

e) 5. sz. nyilatkozat az önkormányzati fenntartású intézményekre vonatkozóan (ha releváns),

f) mindkét szerződő fél részéről aláírt személyes közreműködői szerződés vagy szerződésmódosítás (kötelező) és elválaszthatatlan részét képező mellékletei (ha releváns), valamint az alapszerződés és annak korábbi módosításai (ha releváns),

g) további jogviszony létrehozására vonatkozó engedély a kérelmezett személyes közreműködői jogviszonyára vonatkozóan (egészségügyi szolgálati jogviszony esetén kötelező),

h) egyéb, a kérelem elbírálása szempontjából fontos dokumentum (ha releváns).

6. A kérelem elbírálása

6.1. Az országos kórház-főigazgató a kérelmet annak hiánytalan beérkezéstől számított 30 napon belül bírálja el, és a döntést elektronikus úton letölthető formában küldi meg az egészségügyi szolgáltató részére. A 30 napos ügyintézési határidő kezdő napja az a nap, amelyen a kérelem elbírálásához szükséges összes adat és dokumentum rendelkezésre áll, és további hiánypótlásra nincs szükség.

6.2. A hiánypótlásra történő felszólítást az OKFŐ a benyújtástól számított 15 napon belül megküldi az egészségügyi szolgáltató részére. Az intézményi hiánypótlásra rendelkezésre álló idő 15 nap. Egy kérelem ügyintézése során legfeljebb kétszer kerülhet sor hiánypótlásra. Ha a második hiánypótlás hiányos vagy azt a kérelmező határidőben nem teljesíti, az ügy érdemi döntés nélkül lezárásra kerül.

7. Nem engedélyezhető tevékenységek

7.1. Nem engedélyezhető személyes közreműködő igénybevétele különösen, ha

a) az egészségügyi szolgáltató saját munkavállalójával kötne személyes közreműködésre megállapodást, kivéve, ha az orvostudományi kutatásra vagy klinikai vizsgálatra irányul;

b) a személyes közreműködő nevében feladatot ellátó személy működési nyilvántartása nem érvényes;

c) a személyes közreműködő természetes személy, így szabadfoglalkozásúnak minősül; vagy az egyéni vállalkozó személyes közreműködő tevékenységei között az Egyéni Vállalkozók Nyilvántartásában szabadfoglalkozású egészségügyi tevékenység szerepel [az egészségügyi szolgálati jogviszonyról szóló 2020. évi C. törvény és az R. nem említi a szabadfoglalkozású jogviszonyban történő foglalkoztatás lehetőségét];

d) a személyes közreműködő nevében feladatot ellátó személy valamely intézményben egészségügyi szolgálati jogviszonyban áll, és a személyes közreműködőkénti további jogviszonyra vonatkozó engedély kérelme elutasításra került;

e) a személyes közreműködő által valamennyi jogviszonya alapján végezhető egészségügyi tevékenység együttes időtartama meghaladja a törvényben írt maximumot.

7.2. A személyes közreműködés keretében foglalkoztatott személy abban az intézményben, amelyben a személyes közreműködői jogviszonya fennáll, vezetői vagy magasabb vezetői megbízást nem láthat el, szervezeti egységet nem vezethet, osztályvezető főorvosi tevékenység, részlegvezetői tevékenység sem engedélyezhető.

7.3. Az egészségügyi szolgálati jogviszonyban álló személy nem vállalhat személyes közreműködői feladatot az őt foglalkoztató egészségügyi szolgáltatóval szerződéses kapcsolatban álló közreműködő feladatellátójaként, ha a munkavégzés az őt foglalkoztató egészségügyi szolgáltató által kiszervezett vagy kihelyezett feladatellátásra irányul.

8. A személyes közreműködő díjazása

8.1. Az országos kórház-főigazgató által engedélyezett személyes közreműködő bruttó közreműködői óradíja nem haladhatja meg azt a bruttó óradíj összeget, amelyre a személyes közreműködő egészségügyi szolgálati jogviszonyban történő foglalkoztatása esetén a 2021. december 31-én hatályos illetmény-, illetve bértábla alapján fizetési fokozatának megfelelően jogosult lenne.

8.2. A 8.1. pont szerinti díjazás irányadó az ügyeleti, készenléti feladatokra szóló személyes közreműködői szerződés esetén is, azzal, hogy az így megállapított ügyeleti díjazáson felül figyelembe vehető az OKFŐ által 2021. december 31. napjáig egyedileg jóváhagyott, ügyeletre vonatkozó díjazás százalékos eltérése, ha az az egészségügyi szolgálati jogviszony fennállása esetén is megállapításra került volna. A személyes közreműködő ügyeleti, készenléti díjazása ezen szabály alkalmazásával sem lehet azonban magasabb, mint az egészségügyi szolgálati jogviszonyban a jelen Szabályzat hatálybalépésekor hatályos ügyeleti szabályok szerint számított óradíj.

8.3. A teljesítményarányos (pl. műtéti beavatkozásonként, súlyszám- vagy német pontértékhez igazodó teljesítmény függvényében történő) díjazással kötendő személyes közreműködői szerződés esetén a személyes közreműködői óradíj számításának alapja a feladatot ellátó tevékenysége során várható 12 havi teljesítmény (műtétszám, súlyszám, német pont stb.) egy havi átlagára számított óradíj. A személyes közreműködő számára fizetendő díj fentiek szerint számított, egy órára vetített bruttó összege sem lehet magasabb a 8.1. pontban meghatározott bruttó óradíjnál.

8.4. A 8.1. pontban meghatározott feltételről a személyes közreműködői szerződésben rendelkezni kell.

8.5. A jelen Szabályzat alapján meghatározott díjmérték egy felső érték, a feladatellátás jellegétől, körülményeitől függően alacsonyabb mértékű díjazás is megállapítható.

8.6. A jelen Szabályzat szerint meghatározott díjazást azon személyes közreműködői szerződések esetén szükséges alkalmazni, amelyek

a) benyújtására legkorábban 2022. január 1-jén került sor (új kérelmek);

b) benyújtása 2021. évben történt, de jóváhagyására 2021. december 31-ig nem került sor (folyamatban lévő vagy döntés nélkül lezárt kérelmek).

9. A személyes közreműködő igénybevételére vonatkozó engedély hatálya

9.1. A személyes közreműködő igénybevételére vonatkozó engedélyt az országos kórház-főigazgató legfeljebb a kérelem benyújtásától számított 12. hónap utolsó napjáig adja meg.

9.2. A személyes közreműködői szerződés hatálybalépésének napja az a nap, amelyen az országos kórház-főigazgató a személyes közreműködő igénybevételére vonatkozó kérelemre vonatkozó jóváhagyását a 6.1. pont szerint a kérelmezőnek megküldi. A személyes közreműködői szerződés hatálya legfeljebb addig tart, ameddig az országos kórház-főigazgató a személyes közreműködő igénybevételére engedélyt adott. Az országos kórház-főigazgató engedélyének ezen pontja a személyes közreműködővel kötendő szerződés elválaszthatatlan részét képezi.

9.3. Az Eszjtv. hatálya alá tartozó egészségügyi szolgáltatók által 2021. évben benyújtott és az Országos Kórházi Főigazgatóság által 2021. december 31-ig jóváhagyott személyes közreműködői szerződések hatálya további intézkedés nélkül 2022. június 30-ig meghosszabbodik, azzal, hogy

a) ezen szerződésekben foglalt díjazás a meghosszabbított hatályossági időszak alatt nem emelhető, ilyen módosításra irányulóan kérelem nem nyújtható be;

b) ezen szerződésekben foglalt feladatellátás óraszámának növelése a szerződésben szereplő közreműködői díjfeltételekkel nem kezdeményezhető.

2. melléklet az 1/2022. (III. 3.) OKFŐ utasításhoz


Az 1. melléklet 5.1.2. pontjában megjelölt nyilatkozatminták

ELLENŐRZŐ LISTA
a személyes közreműködői szerződés engedély-kérelmekhez csatolandó nyilatkozatokról

A személyes közreműködő nevében
feladatot ellátó személy

Kérelemhez benyújtandó

Rendelkezik
eü. szolgálati jogviszonnyal

Eü. szolgálati jogviszony szerinti főfoglalkoztató intézménye

1. sz. nyilatkozat
a kérelmező intézmény/személy részéről kitöltendő

2. sz. nyilatkozat
a szerződő intézmény részéről kitöltendő

3. sz. nyilatkozat
a főfoglalkoztató intézmény részéről kitöltendő

4. sz. nyilatkozat
a főfoglakoztató szerint
illetékes irányító megyei intézmény/országos intézet részéről kitöltendő

5. sz. nyilatkozat
csak önkormányzati fenntartású
eü. szolgáltató kérelme esetén csatolandó,
az illetékes irányító megyei intézmény részéről kitöltendő

nem

nem releváns

igen

igen

nem

nem

igen,
ha releváns

igen

önkormányzati fenntartású
eü. szolgáltató

igen

igen

igen

igen

igen,
ha releváns

városi intézmény/országos társgyógyintézet

irányító megyei intézmény/országos intézet


1. sz. nyilatkozat a szolgálati jogviszonyról

Alulírott, ……………………………………………………………………………………………………………… (név) a(z) ……………………………………………………………………………………………………. (intézmény neve) mint a személyes közreműködővel szerződő intézmény vezetője nyilatkozom arról, hogy a személyes közreműködőként szerződő fél nevében feladatot ellátó alábbi személy nem áll az intézménynél Eszjtv. szerinti szolgálati jogviszonyban:

Személyes közreműködő neve

Működési nyilvántartási száma




Nyilatkozatomat az Országos Kórházi Főigazgatóság személyes közreműködői szerződések engedélyezési eljárásához adtam ki.

…………………………, 20…… év ……………… hónap …… nap
…………………………………….
név, beosztás
intézmény neve, hivatalos bélyegző


________________________________________________________________________________________________


NYILATKOZAT* (személyes közreműködő nevében feladatot ellátó személy)

Alulírott, ………………………………………………………… (név) ……………………… (működési nyilvántartási szám) ezúton nyilatkozom arról, hogy nem állok egyetlen Eszjtv. hatálya alá tartozó egészségügyi szolgáltatóval sem Eszjtv. szerinti egészségügyi szolgálati jogviszonyban.


…………………………, 20…… év ……………… hónap …… nap
…………………………………….
név, orvosi pecsét

2. sz. nyilatkozat a besorolási bérről

Alulírott, …………………………………………………………………………… (képviseletre jogosult vezető neve) a(z) ……………………………………………………………………………………………………. (intézmény neve) mint a személyes közreműködőt igénybe venni kívánó egészségügyi szolgáltató vezetője, ezúton nyilatkozom arról, hogy jelen nyilatkozatban nevesített orvos/szakdolgozó személyes közreműködő bruttó közreműködői díja nem haladja meg azt a bruttó összeget, amelyre a személyes közreműködő egészségügyi szolgálati jogviszonyban történő foglalkoztatása esetén a 2021. december 31-én hatályos illetmény-, illetve bértábla alapján fizetési fokozatának megfelelően jogosult lenne.

Személyes közreműködő

neve

működési nyilvántartási száma





Munkaidőben vagy műszakbeosztás szerinti munkarendben történő feladatellátás esetén:
Eszjtv. szerinti besorolási óradíj*:    …………………… Ft
Személyes közreműködői óradíj:    …………………… Ft

Ügyeleti/készenléti feladatellátás során történő feladatellátás esetén:
Eszjtv. szerinti besorolási óradíj*:    …………………… Ft
Személyes közreműködői óradíj:    …………………… Ft

Nyilatkozatomat az Országos Kórházi Főigazgatóság személyes közreműködői szerződések engedélyezési eljárásához adtam ki.


…………………………, 20…… év ……………… hónap …… nap
…………………………………….
név, beosztás
intézmény neve, hivatalos bélyegző





__________________
* A besorolási óradíjak számításánál a jelen Szabályzat 8. alcímében foglaltakat kell figyelembe venni.

3. sz. nyilatkozat a főfoglalkoztató intézmény részéről

Alulírott, …………………………………………………………………………… (képviseletre jogosult vezető neve) a(z) …………………………………………………………………………………… (főfoglalkoztató intézmény neve) mint az alábbi, személyes közreműködő nevében feladatot ellátó személy főfoglalkozása szerinti intézmény vezetője nyilatkozom arról, hogy a lenti táblázatban nevesített foglalkoztatott alábbi intézményben személyes közreműködői jogviszonyban történő foglalkoztatása, Intézményünk egészségügyi ellátását nem veszélyezteti.

Foglalkoztatott adatai

Személyes
közreműködői
jogviszonyra vonatkozó adatok

Neve

Működési nyilvántartási száma

Eszjtv.-s jogviszony heti óraszáma

Személyes közreműködőt igénybe vevő egészségügyi szolgáltató megnevezése

Szakmakód

Heti óraszám

 







Nyilatkozatomat az Országos Kórházi Főigazgatóság személyes közreműködői szerződések engedélyezési eljárásához adtam ki.


…………………………, 20…… év ……………… hónap …… nap
…………………………………….
név, beosztás
intézmény neve, hivatalos bélyegző

4. sz. nyilatkozat a főfoglalkoztató szerinti irányító intézmény részéről

Alulírott, …………………………………………………………………………… (képviseletre jogosult vezető neve) a(z) …………………………………………………………………………………………… (irányító intézmény neve) mint irányító intézmény* vezetője, ezúton nyilatkozom arról, hogy a szakmai irányításom alá tartozó ……………………………………. egészségügyi szolgáltatónál egészségügyi szolgálati jogviszonyban álló alábbi foglalkoztatott más intézményben személyes közreműködői jogviszonyban történő foglalkoztatása az alábbi táblázatban meghatározott mértékig a megyei/fővárosi/országos** ellátási érdeket nem veszélyezteti, és az Országos Kórházi Főigazgatósághoz a szerződés engedélyezésre benyújtható.

Foglalkoztatott adatai

Személyes közreműködői jogviszonyra vonatkozó adatok

Neve

Működési nyilvántartási száma

Személyes közreműködőt igénybe vevő egészségügyi szolgáltató megnevezése

Szakmakód

Heti óraszám

 

 


 

 


 

 


 

 




Nyilatkozatomat az Országos Kórházi Főigazgatóság személyes közreműködői szerződések engedélyezési eljárásához adtam ki.


…………………………, 20…… év ……………… hónap …… nap
…………………………………….
név, beosztás
intézmény neve, hivatalos bélyegző

5. sz. nyilatkozat az önkormányzati fenntartású intézményekre vonatkozóan

Alulírott, …………………………………………………………………………… (képviseletre jogosult vezető neve) a(z) …………………………………………………………………………………………… (irányító intézmény neve) mint irányító intézmény* vezetője nyilatkozom arról, hogy az alábbiakban nevesített személy(ek) a(z) ………………………………………………………… önkormányzati fenntartású egészségügyi szolgáltatónál személyes közreműködői jogviszonyban történő foglalkoztatása a megyei egészségügyi ellátást nem veszélyezteti.

2R00813_5

Személyes közreműködő nevében feladatot ellátó személy adatai

Személyes közreműködői jogviszonyra vonatkozó adatok

Neve**

Működési nyilvántartási száma

Szakmakód

Heti óraszám

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


** A személyes közreműködésben feladatot ellátó neve mellett szervezet esetén a szervezet nevét is meg kell jeleníteni.




Nyilatkozatomat az Országos Kórházi Főigazgatóság személyes közreműködői szerződések engedélyezési eljárásához adtam ki.


…………………………, 20…… év ……………… hónap …… nap
…………………………………….
név, beosztás
intézmény neve, hivatalos bélyegző

SZEMÉLYES KÖZREMŰKÖDŐI SZERZŐDÉS (minta)
– egyénileg módosítható, azzal, hogy az aláhúzott feltételek a szerződés kötelező elemeit képezik, –

mely létrejött egyrészről a(z)

Székhelye:
Adószáma:
Törzskönyvi nyilvántartási száma:
Képviselője:
mint a személyes közreműködési igénybe vevő egészségügyi szolgáltató (a továbbiakban: Megbízó),

másrészről a(z)

(a cég rövidített elnevezése:     
Székhelye:
Levelezési címe:
Képviselője:
Cégjegyzék száma:
Statisztikai számjele:
Adószáma:
Szakmai Felelősségbiztosítás:
Kötvényszám:
Bankszámlavezető pénzintézet neve:
Bankszámlaszáma:
mint személyes közreműködő (a továbbiakban: Személyes Közreműködő)
a továbbiakban együttesen: „Felek” között az alábbi feltételekkel:

Személyes Közreműködő jelen szerződésben vállalt feladatait ellátja:

Születési hely, idő:
Anyja neve:
Működési nyilvántartási száma:
Diploma megszerzésének helye, ideje:
Szakvizsga megszerzésének helye, ideje, száma:
Lakcíme:
Elektronikus elérhetősége:
Telefonszáma:

1. A személyes közreműködés tárgya

1.1    A Megbízó a Személyes Közreműködőt az alábbi feladat elvégzésével bízza meg, mely tevékenységre Megbízó működési engedéllyel rendelkezik:

A)    Szakmai tevékenység helye:
A közreműködéssel érintett szervezeti egység megnevezése:
Szervezeti egység azonosítója:
Szakma kódja, neve:
Ellátási forma kódja, megnevezése:
Időtartama / amennyiben a megbízott a szakmán belül csak bizonyos tevékenységeket végez, annak megjelölése (pl. ügyelet):

B)    Szakmai tevékenység helye:
A közreműködéssel érintett szervezeti egység megnevezése:
Szervezeti egység azonosítója:
Szakma kódja, neve:
Ellátási forma kódja, megnevezése:
Időtartama / amennyiben a megbízott a szakmán belül csak bizonyos tevékenységeket végez, annak megjelölése (pl. ügyelet):

(szükség szerint tovább bővíthető)

1.2    Az ellátandó egészségügyi tevékenység beosztása során Felek figyelemmel vannak az egészségügyi tevékenység végzésének egyes kérdéseiről szóló 2003. évi LXXXIV. törvény 5. § (5) bekezdésében foglaltakra, miszerint Személyes Közreműködő részéről a fent nevezett feladatot ellátó személy esetében 6 havi átlagban az egészségügyi tevékenység időtartama maximum heti 60 óra, az egy naptári napra eső tevékenysége maximum 12 óra lehet, amely szabály betartása Személyes Közreműködőt terheli. A Személyes Közreműködő vállalja, hogy a jelen pont szerinti időtartamot a jogszabályok változása esetén is betartja.

2. A személyes közreműködői díj

2.1    Az országos kórház-főigazgató által engedélyezett személyes közreműködő bruttó közreműködői óradíja nem haladhatja meg azt a bruttó óradíj összeget, amelyre a személyes közreműködő egészségügyi szolgálati jogviszonyban történő foglalkoztatása esetén a 2021. december 31-én hatályos illetmény-, illetve bértábla alapján fizetési fokozatának megfelelően jogosult lenne; ideérve az ügyeleti, készenléti feladatokért járó díjazást is.

2.2    A szolgáltatás szerződésszerű nyújtásának fejében Megbízó a Személyes Közreműködőnek teljesítés igazolás után az alábbi díjazást fizeti:
–    Munkaidőben vagy műszakbeosztás szerinti munkarendben történő feladatellátás esetén
    bruttó ………………… Ft/óra
–    Ügyeleti feladatok ellátásáért bruttó ………………… Ft/óra
–    Készenléti feladatok ellátásáért bruttó ………………… Ft/óra
–    Készenlét alatti behívás esetén minden megkezdett órára bruttó ügyeleti óradíj
számolható el.

2.3    Fentiekben megállapított díjon felül egyéb jogcímen Személyes Közreműködő jelen szerződés keretében semmilyen további díj- vagy költségtérítésre nem jogosult.
2.4    A feladat elvégzését a közreműködéssel érintett szervezeti egység (osztály)vezető főorvosának igazolása alapján, az Orvos Igazgató teljesítésigazolásként írja alá.
2.5    Ha a teljesítéssel kapcsolatban nem merül fel probléma, a Személyes Közreműködő a Megbízó felé jogosult számlát kibocsátani a jelen szerződés szerinti esedékes összegről, amelyet a Megbízó a számla beérkezésétől számított …… napon belül banki átutalás útján teljesít Személyes Közreműködő számlájára.
2.6    Felek megállapodnak, hogy akadályoztatás és tevékenység szünetelése esetén Személyes Közreműködőnek díjazás nem jár.

3. A Felek jogai és kötelezettségei

3.1    Felek kijelentik, hogy a személyes közreműködő alatt az egészségügyi szolgáltatás gyakorlásának általános feltételeiről, valamint a működési engedélyezési eljárásról szóló 96/2003. (VII. 15.) Korm. rendelet 2. § (1) bekezdés n) pontjában meghatározottakat értik. Személyes közreműködő kizárólag a személyi feltételeket köteles biztosítani, a feladat ellátásához szükséges valamennyi tárgyi feltételt kizárólag a Megbízó mint a személyes közreműködőt igénybe vevő szolgáltató biztosítja, melyre Felek jelen szerződés aláírásával kötelezettséget vállalnak.
3.2    A Személyes Közreműködő kötelezettséget vállal arra, hogy a jelen szerződésben meghatározott szolgáltatásokat folyamatosan, a jogszabályokban és az egészségügyi szakmai szabályokban előírt magas szakmai színvonalon nyújtja. Tevékenysége közben köteles figyelembe venni a Megbízó tevékenységét meghatározó belső szabályzatokat, működési rendjét, valamint a Megbízónál fennálló mindenkor érvényes tanúsítási okirat szerinti minőségirányítási rendszer előírásait, standardjait, protokolljait.
3.3    A Személyes Közreműködő kötelezettséget vállal arra, hogy a Megbízó elvárásainak és a vonatkozó jogszabályi előírásoknak megfelelően vezeti az egészségügyi dokumentációt, valamint a személyes közreműködés keretében végzett egészségügyi tevékenységével kapcsolatos adatszolgáltatási kötelezettségét, feladatát az Elektronikus Egészségügyi Szolgáltatási Térhez (EESZT) csatlakozva folyamatosan teljesíti.
3.4    Személyes Közreműködő köteles betartani és betartatni a munkavédelmi, foglalkozás egészségügyi, tűzrendészeti, katasztrófavédelmi előírásokat, munkajogi szabályokat, valamint az ide vonatkozó jogszabályok egyéb rendelkezéseit is. A személyes közreműködésben feladatot végző személyt ért munkabalesettel, foglalkozási megbetegedéssel kapcsolatban Megbízó felelőssége csak a neki kifejezetten felróható vétkesség mértékig terjed ki.
3.5    Felek megállapodnak abban, hogy amennyiben Személyes Közreműködő a feladat előre egyeztetett időpontban történő ellátásában bármely oknál fogva akadályoztatva van, köteles Megbízó képviselőjét haladéktalanul tájékoztatni.
3.6    Jelen szerződésben rögzített feladatok ellátásában harmadik személy alkalmi vagy nem alkalmi közreműködése csak abban az esetben lehetséges, ha az Országos Kórházi Főigazgatóság a helyettesítő feladatot ellátó személyre vonatkozóan külön szerződés és kérelem alapján engedélyt adott.
3.7    Személyes Közreműködő kötelezettséget vállal arra, hogy amennyiben személyes közreműködői bejelentés köteles adataiban bármilyen változás történik, azt 8 napon belül bejelenti az illetékes egészségügyi államigazgatási szerveknek.

4. Titoktartási kötelezettség

4.1    Személyes Közreműködő köteles betartani az egészségügyi és a hozzájuk kapcsolódó személyes adatok kezeléséről és védelméről szóló törvény rendelkezéseit, továbbá Megbízó Adatvédelmi Szabályzatát.
4.2    A Személyes Közreműködő a jelen szerződés teljesítése során tudomására jutott, a Megbízóra vagy munkavállalóira, partnereire vonatkozó adatokat, információkat, valamint az e szerződés teljesítésével kapcsolatosan egyéb ismeretanyagot arra illetéktelen személynek nem adhatja át, illetve illetéktelen személy részére nem teheti hozzáférhetővé.
4.3    A Személyes Közreműködő a megbízás teljesítésével összefüggésben tudomásra jutott egészségügyi adatok kezelésével kapcsolatban az egészségügyről szóló 1997. évi CLIV. törvény és az egészségügyi és a hozzájuk kapcsolódó személyes adatok kezeléséről és védelméről szóló 1997. évi XLVII. törvény rendelkezéseinek megfelelően köteles eljárni, illetve köteles betartani a tevékenységre vonatkozó hatályos jogszabályokat.

5. Kártérítési felelősség

5.1    Személyes Közreműködő köteles a tevékenységéhez saját szakmai felelősségbiztosítást kötni, a tevékenység végzése alatt a biztosítóval szerződését fenntartani.
5.2    Személyes Közreműködő felelős az e szerződésben foglalt kötelezettségek teljesítéséért, az okozott károk megtérítéséért. Személyes Közreműködő a szolgáltatás teljesítése során teljes körű kártérítési felelősséggel tartozik Megbízóval és az ellátott beteggel, illetve harmadik személlyel szemben mindazon károk tekintetében, melyek neki felróhatóan keletkeztek.
5.3    Személyes Közreműködő köteles részt venni és együttműködni az egészségbiztosítási szerv által végzett ellenőrzések során. Személyes Közreműködő köteles viselni a felelősséget, és mentesíteni Megbízót a következmények alól, amennyiben Személyes Közreműködőnek felróható okból kerül sor bírság kirovására vagy egyéb hátrányos jogkövetkezmény alkalmazására Megbízóval szemben.
5.4    Személyes Közreműködő kötelezettséget vállal arra, hogy jelen szerződés tárgya szerinti tevékenységével összefüggésben indult peres és peren kívüli eljárásban Megbízó rendelkezései szerint, Megbízóval együttműködik.

6. A szerződés időtartama, megszűnése

6.1    Jelen személyes közreműködői szerződés az alábbiak szerint jön létre:
6.1.1    Jelen személyes közreműködői szerződés hatálybalépésének kezdő napja az a nap, amelyen az Országos Kórházi Főigazgatóság a személyes közreműködő igénybevételére vonatkozó kérelmet jóváhagyja.
6.1.2    Jelen személyes közreműködői szerződés hatálya legfeljebb addig tart, amely napig az Országos Kórházi Főigazgatóság a személyes közreműködő igénybevételére vonatkozó kérelemre engedélyt adott.
6.2    A Személyes Közreműködő a jelen szerződés szerinti tevékenységét az egészségügyről szóló 1997. évi CLIV. törvény 108/A. §-a, valamint az egészségügyi szolgáltatás gyakorlásának általános feltételeiről, valamint a működési engedélyezési eljárásáról szóló 96/2003. (VII. 15.) Korm. rendelet 12/A. §-ában foglaltak szerint köteles bejelenteni az illetékes egészségügyi államigazgatási szerv (NNK) részére.
6.3    A szerződést bármelyik fél írásban, indokolás nélkül 30 napos felmondási idő figyelembevételével rendes felmondással felmondhatja. A felmondást a másik féllel írásban kell közölni. Személyes Közreműködő a felmondási idő alatt is köteles a szerződés szerinti feladatait maradéktalanul ellátni a betegellátás zavartalan biztosítása, biztonsága érdekében.
6.4    Rendkívüli felmondásnak van helye abban az esetben, ha bármelyik szerződő fél a jelen szerződésből származó kötelezettségeit szándékosan vagy súlyosan megszegi. A rendkívüli felmondás jogát bármelyik fél gyakorolhatja a felmondási indok fennállása esetén. A fél a rendkívüli felmondását köteles megindokolni. A rendkívüli felmondás esetén a jelen szerződés a rendkívüli felmondás másik féllel történt közlése napján szűnik meg.
6.5    Szerződő felek a szerződést közös megegyezéssel is megszüntethetik.
6.6    A személyes közreműködői szerződés megszűnése napjával a felek kötelesek egymással elszámolni. A szerződés megszűnésekor a Személyes Közreműködő részére átadott tárgyi és egyéb eszközöket vissza kell szolgáltatnia.

7. Záró rendelkezések

7.1    A szerződésben nem szabályozott kérdések tekintetében a Polgári Törvénykönyvről szóló 2013. évi V. törvény (Ptk.), az egészségügyi tevékenység végzésének egyes kérdéseiről szóló 2003. évi LXXXIV. törvény (Eütev. tv.), a működési engedélyezési eljárásról szóló 96/2003. (VII. 15) Korm. rendelet, illetőleg az egészségügyi szolgálati jogviszonyról szóló 2020. évi C. törvény (Eszjtv.) rendelkezései az irányadók.
7.2    Jelen szerződésből eredő vitákat Felek elsősorban békés úton rendezik, amennyiben az nem vezet eredményre, úgy a viták eldöntésére a Megbízó székhelye szerinti Bíróság illetékességét kötik ki.
7.3    Személyes Közreműködő kijelenti, hogy a nemzeti vagyonról szóló 2011. évi CXCVI. törvény 3. § (1) bekezdés 1. pontja szerinti az általa képviselt szervezet átlátható szervezetnek minősül.
7.4    Felek rögzítik, hogy a jelen szerződés aláírásával minden közöttük korábban létrejött jogviszonyt megszüntetnek, amelyekből származóan egymással szemben követelésük nincs.
7.5    Jelen szerződés …… db egymással szó szerint megegyező példányban készült. A szerződésből aláírás után a Megbízót ……, valamint a Személyes Közreműködőt …… eredeti példány illeti meg.

A szerződő felek a jelen szerződést, mint akaratukkal mindenben megegyezőt, jóváhagyólag és saját kezűleg írták alá.


Felek rögzítik, hogy jelen személyes közreműködői szerződés hatálybalépésének feltétele az egészségügyi szolgálati jogviszonyról szóló 2020. évi C. törvény végrehajtásáról szóló 528/2020. (XI. 28.) Korm. rendelet 23. § (3) bekezdése értelmében az országos kórház-főigazgató engedélye.

Hely, dátum

…………………………………

…………………………………

Személyes Közreműködő

Intézményvezető



Pénzügyi ellenjegyző:
…………………………………
gazdasági igazgató






2R00813_7

HATÁLYBALÉPÉS:

A személyes közreműködő igénybevételére vonatkozó kérelem Országos Kórházi Főigazgatóság általi jóváhagyásának dátuma/száma: …………………………………… / …………………………………………

Az engedély hatályossága: ……………………………………………-ig.

bejegyző aláírása: ………………………………………….





2R00813_8

TEVÉKENYSÉG MEGKEZDÉSÉNEK FELTÉTELE:

Egészségügyi államigazgatási szerv értesítésének dátuma/száma a Személyes Közreműködő hatósági nyilvántartásba vételéről: …………………………………… / …………………………………………

bejegyző aláírása: ………………………………………….

1

A 2. § (2) bekezdése a 2010: CXXX. törvény 12. § (2) bekezdése alapján hatályát vesztette.

*

Ez a nyilatkozat abban az esetben töltendő ki, ha a személyes közreműködőnek nincs Eszjtv. alá tartozó egészségügyi szolgáltatónál jogviszonya.

*

Irányító intézmény alatt a megyei/fővárosi irányító intézmények, valamint az országos gyógyintézetek értendők.

**

A megfelelő aláhúzandó!

*

Az irányító intézmény megnevezés alatt a személyes közreműködői jogviszonyt kérelmező, önkormányzati fenntartásban álló, Eszjtv. hatálya alá tartozó egészségügyi szolgáltató szakmai irányítását ellátó irányító intézmény értendő.

  • Másolás a vágólapra
  • Nyomtatás
  • Hatályos
  • Már nem hatályos
  • Még nem hatályos
  • Módosulni fog
  • Időállapotok
  • Adott napon hatályos
  • Közlönyállapot
  • Indokolás
Jelmagyarázat Lap tetejére